Declaración y Directrices sobre Derechos Humanos
Última actualización: 09/2026
Declaración y Compromiso Institucional
Declaración: FOG MPC se compromete explícitamente a respetar los Derechos Humanos reconocidos internacionalmente (Declaración Universal de DDHH, Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre las Empresas y los DDHH, y Convenios Fundamentales de la OIT).
Alcance: Este compromiso aplica a todas las operaciones de consultoría, colaboradores, subcontratistas y relaciones con clientes y comunidades donde FOG MPC preste servicios.
Principios Fundamentales
Igualdad, No Discriminación, Diversidad e Inclusión Laboral: Prohibición absoluta de cualquier tipo de discriminación por género, edad, raza, religión, orientación sexual o condición social. Compromiso con la inclusión de personas con discapacidad y la equidad de oportunidades.
Trabajo Digno y Erradicación del Trabajo Forzoso e Infantil: Tolerancia cero al trabajo infantil, trabajo forzado o cualquier forma de explotación laboral en la cadena de valor.
Ambiente de Trabajo Seguro y Saludable: Compromiso estricto con la seguridad ocupacional y la prevención de riesgos en oficina y en visitas a faenas mineras.
Relacionamiento Comunitario: Respeto por los derechos e identidad de las comunidades locales y pueblos originarios en las zonas donde operen los proyectos encomendados.
Mecanismos de Prevención, Monitoreo y Difusión
La Gerencia General de FOG MPC es la responsable de velar por la difusión y cumplimiento de estas directrices sobre Derechos Humanos.
Evaluación de Riesgos: FOG MPC evaluará los riesgos potenciales en Derechos Humanos de forma previa a la ejecución de cada servicio o proyecto.
Canal de Denuncias / Consultas: Se habilita un canal directo mediante correo electrónico corporativo contacto@fogmpc.com para la recepción y canalización de cualquier duda, consulta o alerta sobre eventuales vulneraciones a los Derechos Humanos.
Difusión: Todo personal que se incorpore a FOG MPC debe firmar la recepción y conocimiento de estas directrices de Derechos Humanos como parte de su inducción de ingreso.